Vrijeme uvijek poka\u017ee dobra i lo\u0161a djela i namjere. Na kraju, uvijek se poka\u017ee istina, kakva god ona bila. Treba samo biti strpljiv. Regionalni vodovod je bio strpljiv jer je znao da \u0107e na kraju isplivati sve ono lo\u0161e \u0161to je radio biv\u0161i direktor Regionalnog vodovoda, Josip \u0110ura\u0161kovi\u0107, i da \u0107e se potvrditi razlozi zbog kojih je smijenjen.<\/p>\n\n\n\n
Dolaskom na funkciju mnogi ljudi se ,,izgube\u201d ili mo\u017eda poka\u017eu svoje parvo lice. Kao da ih mo\u0107 zaslijepi i pomjeri granice ljudskog i principijelnog pona\u0161anja. U njima se probudi \u017eelja da upravljaju ljudima kao figurama. Nepo\u0161tovanje prava radnika, zloupotreba polo\u017eaja, mobing i mnoge druge neprimjerene radnje, postaju na\u010din njihovog rada i upravljanja. Osje\u0107aju neku snagu jer granica njihove mo\u0107i ne postoji. Na\u017ealost, kada se sve raspri\u0161i, po onoj narodnoj ,,kako radi\u0161, tako ti se vra\u0107a\u201d, oni se izgube i u o\u010daju zbog izgubljenih privilegija, sve vi\u0161e tonu krive\u0107i druge i pronalaze\u0107i opravdanja za sve ono \u0161to su radili, a nijesu smjeli. Oli\u010denje takvog postupanja je Josip \u0110ura\u0161kovi\u0107, biv\u0161i direktor Regionalnog vodovoda.<\/p>\n\n\n\n
\u0110ura\u0161kovi\u0107 je smatrao da je sva mo\u0107 u njegovim rukama i da Odbor direktora treba da ,,slu\u0161a\u201d i realizuje njegove naloge, a ne obrnuto. \u010cini se da je neke stvari permutovao, odnosno, nije dobro shvatio. Ali, kada se u\u0111e dublje u analizu njegovih postupaka, opet se \u010dini da je sve dobro shvatio, a da je njegovo postupanje bilo plod njegovog svjesnog opredjeljenja, ili, bolje re\u010deno, karaktera.<\/p>\n\n\n\n
Nije, ili je, pak, selektivno izvr\u0161avao odluke Odbora direktora, odnosno, samo one koje su mu odgovarale. Vr\u0161io je mobing nad radnicima, udaljavao ih sa posla daju\u0107i im otkaze ili \u0161alju\u0107i ih na prinudne odmore. Na drugoj strani, podobne je nagra\u0111ivao bez obrazlo\u017eenja, pa \u010dak davao stimulans radnicima koji nijesu ni dolazili na posao. Nezakonsko tro\u0161enje sredstava Regionalnog vodovoda, brojna neovla\u0161\u0107ena putovanja i u\u010denje zemljopisa o tro\u0161ku Dru\u0161tva, bili su, ne sporadi\u010dna pojava, ve\u0107 stil njegovog rada. Primao je nove radnike, i pored zabrane Odbora direktora, dok je zaposlenim branio da pru\u017eaju bilo kakve usluge predsjedniku i \u010dlanovima Odbora direktora.<\/p>\n\n\n\n
Upravo zbog spre\u010davanja Odbora direktora da vr\u0161i svoju zakonsku i statutarnu funkciju i nevi\u0111ene bezobzirnosti u nepo\u0161tovanju propisa, Odbor direktora je, kao \u0161to je poznato, razrije\u0161io Josipa \u0110ura\u0161kovi\u0107a sa funkcije izvr\u0161nog direktora Regionalnog vodovoda.<\/p>\n\n\n\n
Odbor direktora je poni\u0161tio njegove nezakonito dono\u0161ene odluke o otkazima. Nedavna pravosna\u017ena sudska presuda povodom otkaza Nikici Purliji, jo\u0161 jednom je pokazala nezakonito postupanje prema pojedinim radnicima, kada im je, ne samo nanosio materijalnu \u0161tetu, ve\u0107 i duhovne i psihi\u010dke traume i stresove. Protiv imenovane je pokrenuo neosnovani disciplinski postupak, te izrekao i sproveo prestanak radnog odnosa, \u010dime je povrije\u0111ena odredba \u010dlana 6 Konvencije o ljudskim pravima, jer imenovanoj nije bio omogu\u0107en fer i nepristrasan postupak pred nezavisnim organom, te \u010dlan 7 iste Konvencije kojom je propisano da se ne mo\u017ee ka\u017enjavati niko za djelo koje ne postoji.<\/p>\n\n\n\n
Presuda kao i dva nalaza inspekcije rada su potvrdili ispravnost odluka Odbora direktora, te samim tim dokazali da su prijave i optu\u017eivanja \u0110ura\u0161kovi\u0107a bili la\u017eni.<\/p>\n\n\n\n
Sudska presuda je samo jedna od brojnih potvrda nezakonitog rada i odluka koje je donosio i kojima proizveo direktne \u0161tete sa negativnim ekonomskim efektima.<\/p>\n\n\n\n
Njegovo izbjegavanje primjene pozitivnih zakonskih propisa ili njihova selektivna primjena, za rezultat je imalo diskriminatorski odnos prema zaposlenima, kao i uspostavljanje pravnog i organizacionog haosa u samom Dru\u0161tvu.<\/p>\n\n\n\n
Analiziraju\u0107i informacije o njegovim putnim nalozima, reprezentaciji i datim stimulansima, Odbor direktora je ustanovio da je Josip \u0110ura\u0161kovi\u0107 na\u010dinio vi\u0161e zloupotreba slu\u017ebenog polo\u017eaja, \u010dime je nanio direktnu i indirektnu materijalnu \u0161tetu Dru\u0161tvu.<\/p>\n\n\n\n
Zaklju\u010dak Odbora direktora je da se sva dokumentacija proslijedi Specijalnom dr\u017eavnom tu\u017eila\u0161tvu na uvid, odnosno, na dalje predmetno postupanje.<\/p>\n\n\n\n
Nadamo se da je \u0110ura\u0161kovi\u0107 izvukao pouku i da \u0107e preuzeti odgovornost za nerad, odnosno, nezakoniti rad i postupanje, te da \u0107e prestati sa la\u017enim prijavljivanjima i optu\u017ebama.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Vrijeme uvijek poka\u017ee dobra i lo\u0161a djela i namjere. Na kraju, uvijek se poka\u017ee istina, kakva god ona bila. Treba samo biti strpljiv. Regionalni vodovod je bio strpljiv jer je znao da \u0107e na kraju isplivati sve ono lo\u0161e \u0161to je radio biv\u0161i direktor Regionalnog vodovoda, Josip \u0110ura\u0161kovi\u0107, i da \u0107e se potvrditi razlozi zbog […]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":2715,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_seopress_robots_primary_cat":"none","footnotes":""},"categories":[9],"tags":[],"class_list":["post-2710","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-novosti"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2710","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2710"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2710\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2727,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2710\/revisions\/2727"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/2715"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2710"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2710"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/regionalnivodovod.me\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2710"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}